离职表格范本（离职表格范本免费）

投稿用户 • 2023年8月1日 pm5:05 • 范文大全 • 阅读 165

离职 表格 范本：如何完整填写离职表格

离职是职场生涯中的一个重要节点，离职表格则是离职过程中不可或缺的一部分。正确填写离职表格可以确保离职手续顺利进行，避免不必要的麻烦和纠纷。本文将为大家提供一份离职表格范本，并解释如何完整填写离职表格。

离职表格范本

以下是一份离职表格范本，包括各项必填信息：

员工姓名
员工工号
离职日期
离职原因
离职通知日期
最后工作日期
剩余年假天数
离职手续办理进度
离职交接进度
员工签字
领导签字

离职表格的内容可能会因公司而异，但以上列出的信息通常都是离职表格必须包含的。请根据您所在公司实际情况进行调整。

如何完整填写离职表格

正确填写离职表格是确保离职流程顺利进行的关键一步。以下是一些填写离职表格的注意事项：

1. 准确填写个人信息

在填写离职表格时，务必准确填写自己的个人信息，包括姓名、工号等。这些信息将用于办理离职手续、支付相关薪资、办理离职证明等。

2. 清晰填写离职日期

离职日期是离职表格中非常重要的一项信息，要确保填写清晰准确。如果离职日期已确定，可以直接填写具体日期；如果离职日期还未确定，可以填写预计离职日期。

3. 详细填写离职原因

填写离职原因时应尽量详细，可以简单陈述该离职与个人发展、职业规划或公司经营等有关，并注意避免使用负面、攻击性语言。

4. 确认离职通知日期

离职通知日期通常是离职前需要提前通知雇主的日期，根据公司规定填写。确保填写的离职通知日期符合公司规定，以免影响离职合同和福利待遇。

5. 填写剩余年假天数

填写剩余年假天数可以确保您在离职后能够按照公司规定获得相应的年假结算。

6. 离职手续办理进度和离职交接进度

离职手续办理进度和离职交接进度是公司用来记录离职流程进展的重要信息。在离职过程中，要与公司人力资源部门或直接主管保持沟通，确保离职手续办理和交接工作能够按时完成。

总结

正确填写离职表格对于离职流程的顺利进行至关重要。通过本文提供的离职表格范本及填写注意事项，相信您可以轻松地完成离职表格的填写。祝您离职顺利，职业生涯更加美好！

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