上海市闵行区多措并举规范机构编制管理

投稿用户 • 2023年3月18日 am5:41 • 范文大全 • 阅读 239

上海市闵行区多措并举规范机构编制管理
H　　闵行区委编办紧紧围绕区委、区政府中心工作，服务全区改革发展大局，多措并举规范机构编制管理，努力提高本区机构编制工作的科学化、规范化和法治化水平。
　　一是以制度建设为基础，推进机构编制法定化。全面贯彻编制就是法制的要求，制定出台《闵行区机构编制管理事项相关规定（试行）》《闵行区机构编制调整事项工作流程（试行）》《闵行区机构编制实名制管理办法》等制度规定，明确机构编制工作的底线和红线，强化机构编制违规违纪行为的责任追究。同时，为规范教育、卫生系统编制的使用和管理，着手研究《闵行区教育、卫生系统编制使用管理办法》，自觉用法治思维和法治方式维护机构编制管理刚性约束要求，确保机构编制工作的权威性、统一性和规范性。
　　二是以制定“三定”为契机，严控机构编制总量。制定区级党政机关“三定”规定过程中，严格执行区委关于实施“三定”工作的有关文件精神，规范设置内设机构，职责相近或相似的原则上予以整合，从严从紧控制内设机构挂牌，严格按规定设置领导职数，改革后，区级党政机关处级领导职数相比改革前共减少48名。同时，从严控制人员编制，如区农业农村委机构编制评估后，对其所属事业单位重新予以“三定”并核减事业编制11名；在制定区大数据中心“三定”过程中，明确其15名编制分别从区招投标中心、区信息服务中心、区科技馆划转，不新增人员编制，区大数据中心的领导职数严格按照《闵行区机构编制管理事项相关规定（

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