甘肃省平凉市崇信县委编办当好“三员”不断提升实名制管理水平

甘肃省平凉市崇信县委编办当好“三员”不断提升实名制管理水平

  今年以来,甘肃省平凉市崇信县委编办不断探索创新,转变工作思路,强化时效意识,提高数据效用,聚力推进机构编制实名制管理系统的科学化、规范化和制度化建设,有效提升实名制信息管理水平,充分发挥实名制系统在机构编制管理工作中的基础作用。
  一是当好“守门员”,严把“准入关”。建立健全实名制信息数据更新维护机制,安排专人负责机构编制实名制信息系统的维护工作,严格按照《中国共产党机构编制工作条例》及相关政策规定,及时调整更新实名制信息,对录入实名制系统的每一条数据源,坚持“一把尺子量到底”,由单位公开公示,与组织、人社等部门严格审核、盖章确认,做到了“三一致”(机构规格、编制类型、经费形式等信息必须和“三定”规定相一致,人员“三龄”、职务职称等信息必须和干部档案以及组织人社部门的文件相一致,特殊复杂情况与相关部门共同协商一致),从源头上保证了数据的真实准确。
  二是当好“联络员”,抓实“数据关”。持续加强与组织、人社等部门的联系沟通,随时准确掌握人员调动、退休、

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