安徽省合肥市多向发力 推动“幼有所育”迈向“幼有优育”

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安徽省合肥市多向发力 推动“幼有所育”迈向“幼有优育”
安徽省合肥市认真贯彻落实省委编办等5部门印发的《关于创新体制机制加强公办幼儿园教职工队伍建设的意见》（以下简称《意见》），统筹配置编制资源，积极探索体制机制创新，着力破解学前教育资源不均衡不充分问题，推动“幼有所育”迈向“幼有优育”。
　　一、谋划推进政策落地。围绕集团化办学和编制余缺调剂等重点问题，多次去幼儿园实地走访，详细了解相关情况。充分听取主管部门和县（市、区）意见，细化分解任务，加强指导督查。市县机构编制、发展改革、教育、财政、人社等多部门密切联系、健全制度、综合施策，把学前教育纳入本地经济社会发展规划，为幼儿园教职工队伍建设提供坚实保障。
　　二、强化机构编制保障。全面梳理全市97所公办幼儿园情况，力求精准配备教职工编制。对《意见》出台前设立的公办幼儿园，统筹编制资源，采用“削峰填谷”方式，保障专任教师和管理人员用编；对《意

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