能源国企党委2024年抓基层党建工作总结(3694字)
今年以来,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,立足新时代党和国家对国有企业改革发展的要求,积极探索新时代国有企业党建工作的特点,结合能源行业实际,打造独具特色的党建工作体系,建强党委班子领导核心,巩固基层支部战斗堡垒,激活党员在企业发展中的作用,坚持把生产经营的“主战场”当作党建工作的“主阵地”,科学构建国有煤炭企业党建工作的“翟煤模式”,真正使党建工作服务大局、务实起效,转化为引领和推动公司高质量发展的强大内生动力。
一、主要工作情况
(一)立足“三实”强基固本。“求木之长者,必固其根本”。公司党委通过优化基层组织、规范基础标准、提升基本能力“三基建设”,推进党支部全面过硬、党小组示范过硬、党员合格过硬,为全面提升企业党建工作质量夯实基础。一是优化基层组织,使组织结构更加紧实。落实健全基层组织建设要求,做到组织机构同步设置、支部班子同步配备“双同步”,实现“党的组织和党的工作全覆盖”。让“支部建在连上”的光荣传统在新时代继续弘扬,创新实施党小组+班组、党员+职工“堡垒先锋双细胞”工程,把党小组建在班组上,将党组织工作目标与生产经营发展目标相结合,实现党组织工作“脱虚向实”。二是规范基础标准,使党建工作更加扎实。为基层支部实务工作打造“教科书”,精心编制《党支部工作标准化操作规程》《党务工作实务词典》,对组织工作进行全面解读,对“三会一课”、组织发展等重点工作全部明确流程、制定模板,帮助基层支部从根源上规范标准、校正偏差;应用《发展党员记实簿》,全程规范发展党员工作程序,每事必记、每步必审、每人必备,形成点控管理流程化记录,严把党员发展“入口关”;创新教学方法,开展“组织生活情景模拟”,激活党务培训“新引擎”,让党务工作干有方向、做有标准。建立由党群专业人员、先进党支部书记组成的11人党建指导员队伍,构建“星级评价、梯次管理、介入帮带”党支部政治体检体系,对党支部组织生活进行全过程、精准化管控,推动党组织生活质量、党务人员业务素质“双提升”。三是强化基本能力,使支部作风更加务实。联合北京明德经纶管理科学研究院多次举办“党建融合”研讨培训,进一步提升了新形势下支部书记将党建工作融入安全、生产、经营的能力。锤炼党务人员“基本功”。实施月度党建工作例会+党支部书记论坛+党员讲坛“一会两坛”模式,根据每月重点工作,结合各单位安全生产经营指标完成情况,让党务人员“上讲台”,介绍抓党建工作经验、党建工作与中心工作相融合的具体举措、基础党务知识标准和近期党建重点方向,提高党务人员“能说会写”能力,促进党组织和党务人员的交流互鉴、进步提升,形成独具特色的交流学习模式。
(二)“三级联创”推动发展。“名牌产品有市场,品牌工作有质效”。坚持把生产经营的“主战场”当作党建工作的“主阵地”,以党建引领安全生产与创新创效,以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力。一是党委抓顶层设计,让创新创效更具活力、更有成效。“党员展其才,关键有舞台”。公司党委创立党员创客联盟,以创新“智造”党建活力,建立创客联盟—创客中心(工作室)—创客小组(技师工作室)三级创客体系,设立党群、安全、生产、技术、经营、非煤6大创客中心42个创客小组,建成党群创客“初心圃”、安全生产“匠心坊”、技术设计“优化群”、经营管理“创效岗”、区队创客“孵化群”等“创客矩阵”,让党员的创新思想和创新行为有组织、有平台、有归属,积极发动党员业务骨干聚焦重点工作和重大课题进行技术攻关。去年以来,从七个创客平台攻关完成课题120余项,取得国家专利9项,获得中国煤炭工业协会五小创新奖、全省煤炭行业协会奖、集团科学技术奖等荣誉奖项30余项,创造效益6000余万元。二是党支部抓品牌提升,战斗堡垒更加巩固、更有力量。各基层党支部把准工作定位,结合工作实际与特点,为基层支部“量身定制”党建品牌,选树一批主题内涵深、品牌叫得响、措施立得住、经验推得开的特色党建品牌,让品牌成为党支部工作与安全生产紧密融合的契合点,先后创建“红色引擎”“红色快递”“驻班指导员”等22个支部党建品牌,做到“一支部一品牌、一品牌一标识”,形成“各具特色、亮点纷呈”的党建品牌集群。持续深化品牌内涵,打造机电工区“党员红旗诊所”、运输工区“红色快递”两个亮点特色品牌,机电工区党支部把保障设备正常运转作为融入中心的落脚点,创新打造“党员红旗诊所”品牌,让党员成为“诊所医生”,实现人、机、物、环的健康运行;运输工区党支部立足运输服务,创建“红色快递”党建品牌,以“服务、效率”为宗旨,坚持“轨道延伸到哪里,‘红色快递’就服务到哪里”理念,着力打造矿井运输“安全线”“智慧线”,为安全生产做好服务保障。今年,3个党建品牌入选集团“百个优秀党建品牌”,3个党建品牌标识入选能源集团“百个党建品牌标识”三是党员带头领衔攻坚,在企业改革发展中更加尽责、更有作为。新形势下,党员是党的肌体细胞,发挥党员的先锋模范作用,是党建作用是否得到充分发挥的重要标识。公司党委拓展创新党员管理办法,实施党员积分管理,激发党员活力,把党内活动作为重要载体平台,把“党员示范岗、党员责任区、党员突击队、党员服务队”创建作为主要抓手,突出党员工作业绩和示范作用发挥,科学设置积分内涵,不对积分考核内容作具体限制,各党支部
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