学习感悟：年轻干部应乐于“自找苦吃”

投稿用户 • 2024年10月9日 pm9:50 • 范文大全 • 阅读 3

学习感悟：年轻干部应乐于“自找苦吃”
　　　　党的二十届三中全会《决定》指出，“鲜明树立选人用人正确导向，大力选拔政治过硬、敢于担当、锐意改革、实绩突出、清正廉洁的干部”。年轻干部正处在中华民族发展的最好时期，既肩负着“天将降大任于斯人”的时代使命，也面临着推进中国式现代化建设的人生际遇，应牢记南岳衡山上的对联“遵道而行，但到半途须努力；会心不远，要登绝顶莫辞劳”，摒弃骄娇二气，继承和发扬吃苦耐劳、自力更生、艰苦奋斗的精神，像先辈先烈一样把青春热血镌刻在历史丰碑上。
　　　　苦学理论，坚定理想信念，增强“下得苦功，求得真经”的自觉。党的创新理论武装不够，看似“常见缺点”，实则“致命弱点”，面对错综复杂形势，有的同志已不再相信规则能战胜潜规则、不再相信风骨能胜于媚骨。年轻干部作为党和国家事业发展的生力军，必须将坚定的理想信念与丰富的知识储备作为立身根本、源头活水。要自觉把理论学习当作政治责任、精神追求，持续学党章、学党规、学党史，不断修炼共产党人“心学”。要自觉确立“学习是终身任务”的责任目标，机关干部要突出提高办文、办会、办事能力，基层干部要着重提升业务、执法、处突本领，系统掌握岗位职责所必需的专业知识，努力使自己成为行家里手。要自觉将学以致用、以知促行作为检验理论学习成效的标准，以思想定向领航、向思想寻策问道、用思想推动工作，持续提升马克思主义理论水平和运用能力。
　　　　苦练本领，厚植为民情怀，发扬“咬得菜根，百事可成”的作风。年轻干部大部分都是出家门、进校门、入营门“三门”干部，缺少艰苦环境磨练、繁重任务历练、不同场景锻炼，而年轻干部主动在实践中“吃苦”是其成长成熟成才的“必修课”。要教育引导年轻干部做好人生职业规划，从思想深处认识到所有经历的苦都将成为前进路上的垫脚石，坚决不“躺平”、不“摆烂”、不“划水”，始终耐得住寂寞、忍得住孤独、扛得住压力，在不同岗位上经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，在实战实践中摔打锤炼出“铁肩膀”“宽肩膀”。要始终把人民放在心中最高位置，以“成功不必在我，功成必定有我”的思想境界积极投身于基层，不择沃土、不弃贫瘠，扎根一线、走进群众，多了解村情民意，多为群众解决问题，真正做到身到基层、心装民生、情系群众，把每一件小事当作大事干，在用心用情用力服务中，着力提升解决人民群众“急难愁盼”综合能力水平。
苦干实干，履职担当作为，铆足“艰难困苦，玉汝于成”的韧劲。温室里长不出参天大树，懈怠者干不成宏伟事业。和祖辈、父辈相比，现在年轻干部的工作和生活条件不可谓不优越，但船在“平流处”易沉沦，人在“舒适区”就懈怠。志从苦中砺，才从苦中长，功从苦中建，找什么样的“苦”吃、以什么样的心态和行动吃“苦”、从“苦”中得

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